GERENTE REVENUE MARKETING

RESPONSABILIDADES:

Definir e conduzir a estratégia de Revenue Marketing e geração de demanda, alinhada às metas comerciais.

Identificar oportunidades de crescimento e desenvolver novas alavancas, canais e iniciativas para geração de pipeline.

Desenvolver e fortalecer canais estratégicos, incluindo o ecossistema de parceiros.

Estruturar estratégias de parcerias, indicações, eventos e relacionamento com o mercado.

Promover a integração entre Marketing e Comercial na gestão do funil, acompanhando as oportunidades desde a geração da demanda até a conversão.

Gerir estrategicamente agências e fornecedores de Marketing, assegurando alinhamento, performance e foco em resultados.

Analisar dados e indicadores para avaliar o desempenho dos canais, direcionar investimentos e identificar oportunidades de melhoria.

Desenvolver estratégias replicáveis e escaláveis para geração de demanda e pipeline.

REQUISITOS OBRIGATÓRIOS:

Atuação prévia em Revenue Marketing, Growth, Demand Generation, Marketing B2B ou disciplinas relacionadas.

Experiência profissional destacada em empresas SaaS, de software ou que comercializam soluções B2B por meio de vendas consultivas.

Conhecimento prático em geração de demanda, desenvolvimento de pipeline comercial e iniciativas de crescimento.

Experiência na estruturação e condução de canais, parcerias, eventos e/ou ações de relacionamento com o mercado.

Atuação na coordenação de agências e na gestão de fornecedores de Marketing.

Utilização de ferramentas de CRM e métricas de desempenho do funil de vendas.

Trajetória com resultados demonstráveis na geração de oportunidades comerciais e/ou na expansão dos negócios.

PERFIL COMPORTAMENTAL:

Profissional com visão de negócio e orientação a receita, capaz de transitar entre estratégia e execução.

Buscamos alguém construtor, analítico, empreendedor e orientado a resultados, que tenha autonomia para identificar oportunidades, testar novas estratégias e transformar relacionamento, canais e Marketing em pipeline.

OBSERVAÇÕES:

Off limits - Group software e Hinova (para os profissionais que atuam ainda. Ex funcionários não temos restrições)

A vaga poderá ser PJ ou CLT, conforme alinhamos.